人力资源


集团始终坚持“以人为本、文化先行”,强化老中青人才的培养和成长机制,建立健全人才培养机制与晋升机会,唯才是用,平等竞争,以团队建设为企业发展的有力抓手,持续打造团队家文化,和谐发展,不断壮大!

人力资源

研发、生产、销售各类工业阀门系统产品,为石油、化工、电力、建筑、给排水、能源、LNG、天然气等相关领域提供综合阀门应用解决方案

诚信为本

无论在何时都应将言必信、行必正作为基本信条,自觉维护企业在社会形象。

您的梦想伙伴

倡导创造价值、培植使命感、责任感、荣誉感和成就感,培养高素质人才。

认同、参与、共享

鼓励员工尽心尽力为团体合作的长远利益而努力,从而增进相互之间的信任。

团队精神
欢迎加入我们,与您共创事业

多年工业阀门生产运营行业经验,为您提供一站式解决方案

任职资格:

1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业;

2、熟悉贸易操作流程及相关法律法规,具备贸易领域专业知识;

3、英语口语熟练,较好的计算机操作水平;

4、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧,公关意识强,具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新;

5、通过网络沟通和会议的形式了解客户需求,向客户介绍公司产品,开展外贸业务,拓展海外市场,开发国外客户;

外贸部主管

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任职资格:

1、负责团队建设,具有成熟的团队管理经验,团队由2到3名成员组成,可自行组建;

2、根据公司销售目标分解并完成销售指标;

3、深入市场调研、努力开拓新市场,并做好公关、宣传工作及辖区市场的开拓、客户资源的开发和管理;

公司待遇:

1、公司将给予团队自主管理权力;

2、公司对销售网络平台、产品技术、货款资金、售后服务给予大力支持;

3、公司根据销售目标完成情况,给予高额提成及奖励;(例如:销售目标3000万,奖励金额150万,具体面谈)

阀门销售工程师

您的梦想伙伴

招聘职位

任职资格:

1、根据公司年度战略规划,为企业制定人力资源发展规划,使其合法合规,提升企业整体综合管理水平,以促进公司战略目标的实现。

2、全面统筹规划建立并完善人力资源体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度。

3、参与公司组织架构的优化,负责组织架构调整的具体实施工作。

4、建立完善的招聘管理制度,详细的人才引进规范,主导公司各部门,团队组建工作,拓展人才选拔渠道,为公司输送优质人才。

5、建立完善的绩效考核体系,根据公司的业务特色,制定绩效考核办法,并持续改善; 制定符合公司特色的薪酬体系;

6、负责组织文化建设活动的开展,确保新员工的快速融入,老员工的认同强化,强化团队凝聚力。

人力资源经理

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您可以通过以下方式投递简历:

邮箱 :shkistvalve@foxmail.com

地址:上海市松江区泖亭路199号

电话:021-57601666*8006

传真:021-57609119


特别说明:通过电邮、邮寄方式申请,请在明显处注明应聘职位名称

应聘方式
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